Notre méthode – de la question à la décision

Étapes

1. Cadrage – objectif, contexte, parties prenantes, périmètre.
2. Délibération – grille de questionnement, options, critères, arguments.
3. Recommandations & feuille de route – décisions, plan d’actions, points de vigilance, échéances.
   (Option suivi trimestriel.)

Principes

Neutralité, confidentialité, respect du travail réel, traçabilité.